Znajdź Trenera - tam, gdzie strategie spotykają się z ludźmi

W świecie, w którym co dzień są pełno od planów, strategii, wizji i misji, wspieramy firmy w tworzeniu środowiska, które rozpoznaje realnie istniejące możliwości, optymalizuje struktury organizacyjne, które łączą cele biznesowe z potrzebami kultury organizacyjnej, opartej na ludziach.

Zobacz, Jak Działamy

Doradztwo, które nie kończy się na prezentacji

U nas nie znajdziesz gotowych schematów ani wytycznych modeli. Zamiast tego - rozmawiamy. Pytamy. Zanurzenie się w Twojej rzeczywistości napędza Twój zespół i zatrzymuje jego rozwój.

Nie przychodzimy z "wiedzą", która tylko lepiej zaświadcza o naszym statusie. Analizujemy dynamikę ludzi, bieżące procesy, niewidoczne bariery. Pomagamy firmom zidentyfikować talenty, które są już na pokładzie, ale nikt ich jeszcze nie zauważył.

Wskazujemy marnowanie, które traci energię zespołu. Otwieramy potencjał studentów, którzy chcą wejść do świata naszego szybciej, niż ich uczelnie.

Każda współpraca to dla nas osobna mapa - bo każda firma to osobna planeta. Znajdź Trenera to nie tylko nazwa, to zaproszenie do podróży, w której przewodnikami jest doświadczenie, a celem - trwała zmiana.

Nasze obszary wsparcia — więcej niż tylko szkolenia

Pracujemy kompleksowo, bo wierzymy, że rozwój firmy to układ naczyń połączonych. Oto, czym możemy się zająć wspólnie z Twoim zespołem:

Diagnoza zespołu i kultury pracy

Poznaj swoje zasoby na nowo. Audyty kompetencji. Badania diagnostyczne potrzeb rozwojowych i środowiska pracy. Badania zaangażowania pracowników w firmie.

Rozwój kompetencji menedżerskich

Nowoczesne przywództwo. Nowe role menedżerskie. Facylitacja procesów grupowych. Zarządzanie różnorodnością w zespole.

Konsultacje dla startupów i młodych liderów

Wsparcie początkujących przedsiębiorców. Mentoring dla młodych talentów w organizacji. Przygotowanie do pierwszych ról menedżerskich.

Warsztaty dla studentów i pracowników

Przygotowanie do wejścia na rynek pracy. Specjalistyczne umiejętności miękkie. Nowe spojrzenie na proces rekrutacji i budowanie swojej marki osobistej.

Zobacz pełną ofertę współpracy

Znajdź Trenera to nie kolejny "trenerski uniwersytet", które oferuje szkolenia. To partner, który stoi obok Ciebie, patrząc w tę samą stronę.

Nie przepisujemy, nie liczymy godzin szkoleniowych tylko po to, by nabić statystyki. Mierzymy efekty. Sprawdzamy, czy to, co zostało zaplanowane, faktycznie zostało zrealizowane.

Wierzymy, że "być niewidzialnym" (jako HR, Pracodawca) oznacza robić swoją pracę tak dobrze, że każdy widzi rezultaty, ale nikt nie zauważa procesu. Nie "ja zrobiłem", a "my osiągnęliśmy".

To nie dodaje nam sławy. To dodaje wartości Tobie. Sprawdź naszą pełną ofertę - bez wahadła z napisem "Patrz w moje oczy", "Jesteś zmęczony"…

Nie jesteśmy miejscem dla każdego, i właśnie o to chodzi.

W Znajdź Trenera nie ma miejsca dla trenerów-naprawiaczy ani menedżerów-uzdrawiaczy. Ani kontaktów "na już". Ani klientów "na wczoraj". Ani kont na Instagramie, gdzie życie wygląda tak, jakby było nieprzerwanie "na zawsze".

U nas "tym jesteś", kiedy "tym trwale działasz". To dopiero staje się Twoją wizytówką, nie CV z listą "tych wielkich firm".

Co nas napędza: To drobiazgowo niesceniczne myślenie. Uczciwość, która nie boi się powiedzieć "nie wiem" - bo to nie błąd, to początek. Niewygodne pytania, które niosą ze sobą odpowiedzi.

Najczęściej zadawane pytania

Czy przyjmujecie tylko i wyłącznie firmy?

Nie, przyjmujemy również osoby indywidualne - bez względu na rozmiar. Pracę Masz i podejmowania jej decyzje to dla nas ważny kontekst.

Czy mogę zamówić tylko jeden warsztat, bez większego programu doradczego?

Tak, pojedynczy warsztat również jest możliwy. Zawsze jednak zaczynamy od diagnozy potrzeb, aby upewnić się, że realizujemy właściwe cele.

Jak wygląda pierwsze spotkanie z Wami?

Zdalnie przez Zoom. Na tym spotkaniu staramy się zrozumieć, jak to wygląda - nie jak to powinno wyglądać. Bez prezentacji produktowej - rozmawiamy.

Czy prowadzicie warsztaty tylko i wyłącznie w firmie?

Nie, prowadzimy szkolenia i warsztaty w różnych przestrzeniach i formatach. Strategia jest dostosowana do potrzeb, nie odwrotnie.

Czy studenci też mogą skorzystać z Waszego wsparcia?

Tak! Wierzymy, że program Pre-Start-up* to klucz. *Studenci, Careers - zanim wejdzie, a nie tylko wtedy, kiedy zaczyna wypowiedzenie.

Używamy plików cookie.